Основен приоритет, записан в Програмата на КНСБ за следващите пет години, е до 2027 г. минималната работна заплата да достигне 1700 лева, а средната - 3100 лева. Президентът на синдиката Пламен Димитров определи тази цел като реалистична, посочва БНР.
"Сега към момента имаме 1700 лева средна заплата за първото тримесечие на тази година, още не е обявено от НСИ, но всеки момент ще бъде обявено, това са нашите предварителни данни. Т.е. ако 1400 лева да бъдат добавени за 5 години, това е малко над 200 лева на година, което са нас е абсолютно постижимо предвид ускоряването на паричните процеси, влизането в еврозоната. Това значи 12-13% ежегоден ръст, който ние и сега постигаме, като се обърнем назад, там някъде са ръстовете на средните доходи", посочи Димитров.
Според прогнозите на КНСБ до края на годината инфлацията ще стигне 15 процента.
Програмата на синдиката беше приета на Деветия конгрес, който се провежда от вчера в столицата.
"Сега към момента имаме 1700 лева средна заплата за първото тримесечие на тази година, още не е обявено от НСИ, но всеки момент ще бъде обявено, това са нашите предварителни данни. Т.е. ако 1400 лева да бъдат добавени за 5 години, това е малко над 200 лева на година, което са нас е абсолютно постижимо предвид ускоряването на паричните процеси, влизането в еврозоната. Това значи 12-13% ежегоден ръст, който ние и сега постигаме, като се обърнем назад, там някъде са ръстовете на средните доходи", посочи Димитров.
Според прогнозите на КНСБ до края на годината инфлацията ще стигне 15 процента.
Програмата на синдиката беше приета на Деветия конгрес, който се провежда от вчера в столицата.
