Нови работни места в Стралджа
Нови работни места в Стралджа / сн. архив Дарик - Сливен

Утвърдени са 77 нови работни места в община Стралджа по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси" на Агенцията по заетостта. Според общинския пресцентър това е максимума в областта. Насочените за обучение лица  по длъжността „инспектор екология" до момента са 28, като 10 от тях от Стралджа, а останалите по селата. Утвърдени са 12 души, които се обучават  за работници в строителството.  Според програма „Развитие" необходимостта от такива бройки е най-вече за Стралджа, Зимница и Лозенец. Общината има заявка и за други 40 безработни които  да бъдат обучени за градинари, но процедурата по насочването им още не е приключила. Изискванията са кандидатите да бъдат с основно образование  или завършен курс за ограмотяване. Схемата се прилага при безработни, регистрирани в Бюрото по труда от целевите групи: безработни младежи до 29 г., безработни над 55 г. и трайно безработни с над 12 подписа.Те преминават през квалификационен курс, а  като работодател общината избира от обучените хора  за позициите като ги наема за период от 9 до 12 месеца. Всеки нает получава минимална работна заплата чрез Бюрото по труда. След като работят по проекта „Нов избор-развитие и реализация" обучените получават квалификация, която може да бъде повод за  осигуряване на работа и в следващ период.