"Причината за проверките в столичната болница по онкология е анонимен сигнал. Вчера Министерството на здравеопазването много ме улесни, защото публикува "тежките ни прегрешения". Това каза в националния пресклуб на БТА д-р Стефан Константинов, който преди дни беше освободен от директорския пост на Университетската специализирана болница за активно лечение по онкология.
"През 2017 г. поех болницата, която беше с дългове, а миналата година болницата завърши с над половин милион лева печалба. Няма просрочени задължения към днешна дата, въпреки високите цени на консумативи. През всички години заплатите са се повишавали. Пациентите на болницата не са намалели, като през миналата година са били изписани над 12 хиляди болни. Инвестициите, които сме правили през миналата година, са близо един милион лева собствени средства. За пет години няма нито един уволнен, назначени са доста млади хора. Пенсионирани са някои от колегите, но мисля, че хора на 75-годишна възраст трябва да се пенсионират", обясни д-р Константинов.
"На 2 февруари тази година получихме писмо, че заради сигнал започва проверка от звеното "Вътрешен одит" към Министерството на здравеопазването. През април по същия сигнал започна проверка и на Изпълнителна агенция "Медицински одит", посочи още той и допълни, че болницата е проверявана и от полиция, прокуратура и др.
Сербезова сменя шефа на онкологията д-р Константинов
На пресконференцията, на тема "Отчет за ръководството и дейността на Университетската специализирана болница за активно лечение по онкология (УСБАЛО) от септември 2017 г. до юли 2022 г., присъстваха още д-р Чавдар Маринов и Биляна Огнянова.
Припомняме, че министъра на здравеопазването Асена Сербезова смени шефа на Университетска специализирана болница за активно лечение по онкология ЕАД (УСБАЛО) д-р Стефан Константинов. За временно изпълняващ длъжността директор на лечебното заведение до провеждането на конкурс е назначен проф. Панайот Куртев.
Това са причините за отстраняването на д-р Стефан Константинов от длъжност директор на лечебното заведение, които публикуваха от Министерството на здравеопазването:
"По постъпили сигнали в Министерството на здравеопазването, звеното „Вътрешен одит“ е извършило проверка в УСБАЛО ЕАД. Проверяващите са констатирали нарушения на Закона за обществените поръчки, неприлагане на системата за двоен подпис в 4 от общо 11 проверени договора".
"Сред нарушенията, констатирани от звеното „Вътрешен одит“, е, че изпълнителният директор на лечебното заведение не е свикал общото събрание за избор на нов Научен съвет след изтичане на определения мандат. Установено е, че действия са предприети в края на месец януари т. г. – близо 10 години след избора на предходния състав на Съвета".
В периода септември 2017 г. – декември 2021 г. не са провеждани конкурси за заемане на академична длъжност „асистент“, „главен асистент“ и „доцент“.
Извършена през месец април т. г. извънредна проверка на ИАМН в лечебното заведение констатира несъответствие между Правилника на болницата и разрешението за осъществяване на лечебна дейност – в Правилника за устройството, дейността и вътрешния ред на УСБАЛО не са регламентирани структурата и дейността на Отделение по гръдна хирургия, Отделение по хирургия на гърда, Отделение по оперативна гинекология и Отделение по консервативна гинекология, което представлява нарушение на чл. 50, ал. 1 от ЗЛЗ.
Проверката установи, че в УСБАЛО е утвърден „Ценоразпис на медицинските услуги по желание на пациенти и допълнително поискани услуги, свързани с оказването на медицинска помощ, които се заплащат по цени, определени от УСБАЛО ЕАД, при спазване на изискванията на Наредбата“. С определянето на различни цени за допълнително поисканата услуга „избор на лекар/екип от медицински специалисти“ в зависимост от вида на клиничната пътека и сложността и/или продължителността на манипулацията, интервенцията/дейността, която ще бъде извършена на пациента, е извършено нарушение на чл. 31, ал. 2 от Наредбата за осъществяване правото на достъп до медицинска помощ. Съгласно Наредбата не е допустимо определянето на различни цени за избор на лекар/екип в зависимост от сложността и/или продължителността на съответната дейност.
"През 2017 г. поех болницата, която беше с дългове, а миналата година болницата завърши с над половин милион лева печалба. Няма просрочени задължения към днешна дата, въпреки високите цени на консумативи. През всички години заплатите са се повишавали. Пациентите на болницата не са намалели, като през миналата година са били изписани над 12 хиляди болни. Инвестициите, които сме правили през миналата година, са близо един милион лева собствени средства. За пет години няма нито един уволнен, назначени са доста млади хора. Пенсионирани са някои от колегите, но мисля, че хора на 75-годишна възраст трябва да се пенсионират", обясни д-р Константинов.
"На 2 февруари тази година получихме писмо, че заради сигнал започва проверка от звеното "Вътрешен одит" към Министерството на здравеопазването. През април по същия сигнал започна проверка и на Изпълнителна агенция "Медицински одит", посочи още той и допълни, че болницата е проверявана и от полиция, прокуратура и др.
Сербезова сменя шефа на онкологията д-р Константинов
На пресконференцията, на тема "Отчет за ръководството и дейността на Университетската специализирана болница за активно лечение по онкология (УСБАЛО) от септември 2017 г. до юли 2022 г., присъстваха още д-р Чавдар Маринов и Биляна Огнянова.
Припомняме, че министъра на здравеопазването Асена Сербезова смени шефа на Университетска специализирана болница за активно лечение по онкология ЕАД (УСБАЛО) д-р Стефан Константинов. За временно изпълняващ длъжността директор на лечебното заведение до провеждането на конкурс е назначен проф. Панайот Куртев.
Това са причините за отстраняването на д-р Стефан Константинов от длъжност директор на лечебното заведение, които публикуваха от Министерството на здравеопазването:
"По постъпили сигнали в Министерството на здравеопазването, звеното „Вътрешен одит“ е извършило проверка в УСБАЛО ЕАД. Проверяващите са констатирали нарушения на Закона за обществените поръчки, неприлагане на системата за двоен подпис в 4 от общо 11 проверени договора".
"Сред нарушенията, констатирани от звеното „Вътрешен одит“, е, че изпълнителният директор на лечебното заведение не е свикал общото събрание за избор на нов Научен съвет след изтичане на определения мандат. Установено е, че действия са предприети в края на месец януари т. г. – близо 10 години след избора на предходния състав на Съвета".
В периода септември 2017 г. – декември 2021 г. не са провеждани конкурси за заемане на академична длъжност „асистент“, „главен асистент“ и „доцент“.
Извършена през месец април т. г. извънредна проверка на ИАМН в лечебното заведение констатира несъответствие между Правилника на болницата и разрешението за осъществяване на лечебна дейност – в Правилника за устройството, дейността и вътрешния ред на УСБАЛО не са регламентирани структурата и дейността на Отделение по гръдна хирургия, Отделение по хирургия на гърда, Отделение по оперативна гинекология и Отделение по консервативна гинекология, което представлява нарушение на чл. 50, ал. 1 от ЗЛЗ.
Проверката установи, че в УСБАЛО е утвърден „Ценоразпис на медицинските услуги по желание на пациенти и допълнително поискани услуги, свързани с оказването на медицинска помощ, които се заплащат по цени, определени от УСБАЛО ЕАД, при спазване на изискванията на Наредбата“. С определянето на различни цени за допълнително поисканата услуга „избор на лекар/екип от медицински специалисти“ в зависимост от вида на клиничната пътека и сложността и/или продължителността на манипулацията, интервенцията/дейността, която ще бъде извършена на пациента, е извършено нарушение на чл. 31, ал. 2 от Наредбата за осъществяване правото на достъп до медицинска помощ. Съгласно Наредбата не е допустимо определянето на различни цени за избор на лекар/екип в зависимост от сложността и/или продължителността на съответната дейност.
