С три проекта по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, ориентирани към повишаване на качеството на услугите, модернизиране на формите на обучение и подобряване на конкурентноспособността на преподаватели и студенти, Медицинският университет във Варна цели превръщането на университета в учебно заведение – еталон за високо качество и професионализъм.
С първия проект - „Създаване на съвременна система за кариерно израстване на преподавателите в Медицински университет „Проф. д-р Параскев Стоянов“ – Варна, се цели създаването и развиването на съвременна система за кариерно израстване на преподавателските екипи в университета. За тази цел ще се разработи система за непрекъснато повишаване на качеството на подготовката им. Целта е на студентите да се гарантира обучение, отговарящо на съвременните иновационни методи и технологии във висшето образование, ориентирано към пазара на труда. Проектът е на стойност 176 515,16 лв.
Към момента в университетът има над 500, които ще участват в проекта с продължителност общо двадесет месеца. В рамките на проекта се планира изработването и утвърждаването и на механизми за диференцирано заплащане на труда и награждаване на преподавателите. Ще бъде разработена и Програма за квалификация и развитие на професионалните им компетенции.
Работна група от 25 специалиста в областта на мениджмънта на висшето образование, управление на качеството и човешките ресурси ще движи изпълнението на проекта.
Други 276 317,90 лв ще бъдат инвестирани в способността на бъдещите лекари и медицински специалисти да комуникират пълноценно със своите пациенти. Средствата са спечелени от МУ - Варна по проекта „Повишаване на комуникативната компетентност на студентите по медицина, дентална медицина, фармация, здравен мениджмънт и здравни грижи чрез оптимизиране и създаване на нови учебни програми по комуникация в областта на здравеопазването и специализиран чужд език, отговарящи на съвременните потребности на болниците и други лечебни заведения и на изискванията на модерната информационна среда.
В първия етап от проекта ще бъдат анализирани конкретните нужди, проблеми, потребности на пазара – лечебни заведения и фармацевтични структури. Партньори по проекта са УМБАЛ „Св. Марина“ АД, МБАЛ „Еврохоспитал“ ООД - Виница, Амбулатория за групова практика за първична медицинска помощ по дентална медицина „Д-р Даниела Кунева“ ООД, Аптеки „Манолова“ ЕООД. Още от декември 2013 г в МУ – Варна, ще стартират пилотните курсове за студенти и преподаватели по комуникация и специализиран чужд език. Предвижда се и промяна в учебните планове, която да позволи на студентите допълнително изучаване на втори чужд език.
Планира се пилотните курсове да включат по 12 студенти/ преподаватели от всички специалности и да приключат около месец октомври 2014 година. Обучението на студентите по фармация в Медицински университет – Варна да бъде изцяло съобразено с актуалните потребности на пазара на труда и фармацевтичния бизнес е в основата на третия проект на МУ - Варна по ОП „Развитие на човешките ресурси“ - „Актуализиране и апробиране на учебните планове и програми на Факултета по фармация при Медицински университет - Варна в съответствие с потребностите на фармацевтичния бизнес и изискванията на пазара на стойност 299 274 лева, който учебното заведение планира да реализира в близките две години.
Крайната му цел е да се изпълни социалната поръчка от фармацевтичния бизнес за придобиване на висока професионална компетентност и информираност на студентите по фармация на МУ – Варна, като паралелно с това се работи в посока на повишаване на тяхната конкурентоспособност на пазара на труда.
За изпълнението на тази цел се планира активно участие на представители на фармацевтичния бизнес в образователния процес, студентите ще могат да провеждат занятията си в реална работна среда.
В рамките на проекта ще бъде сформирана работна група от опитни специалисти от фармацевтичния бизнес, които ще изработят „Система от критерии за анализ и оценка на образователните потребности на бизнес средата във фармацията”. На тази основа ще бъдат предприети и мерки за осъвременяване на учебните планове и програми на специалността "Фармация" в МУ-Варна, чрез последващо актуализиране и апробиране на програмите в академична среда. Предвижда се „Фармация“ в Медицински университет – Варна да изучават 350 студенти.
