„Идеал Стандарт-Видима” АД се включва в иницитивата „Бизнесът в действие”
„Идеал Стандарт-Видима” АД се включва в иницитивата „Бизнесът в действие” / Дарик Габрово, архив

За втора поредна година,  „Идеал Стандарт - Видима" АД  ще вземе участие в националния студентски форум „Бизнесът в действие", организиран от AIESEC България. На 21 и 22 март 2011 г. студенти от великотърновския университет „Св. св. Кирил и Методий" ще работят по казус на компанията, под менторството на нейни експерти.

Инициативата „Бизнесът в действие" е двудневно интерактивно събитие, част от националния проект AIESEC България, което се провежда за шеста поредна година в няколко университета в България. В рамките на проекта студентите се срещат с мениджъри на водещи компании на българския пазар, които им предоставят за разрешаване реални казуси от своята практика, за да получат гледната точка на младите и потенциални хора, като същевременно придобиват поглед върху релевантността на нашата образователна система. Целта на семинара е да срещне студентите с водещи работодатели и да спомогне за бъдещото им кариерно ориентиране.

Във Великотърновския университет (ВТУ) форумът ще се състои на 21-22 март 2011 г. в Библиотечно-информационния център (БИЦ) на 5ти корпус на ВТУ. Компаниите ще представят предварително подготвен казус пред селектирани студенти от 3-ти и 4-ти курс редовно обучение, както и такива, които се обучават в магистърски програми. Участниците са студенти от Стопански, Юридически и други факултети, които се интересуват от актуални бизнес въпроси и имат желание да приложат знанията си на практика.

В двата поредни дни студентите ще работят по казуса поставен от „Идеал Стандарт - Видима" АД: „Как да развиваме и задържаме успешни ръководители". След приключване на работа, те ще презентират  своите идеи за методите и начините, по които трябва  да развиваме и задържаме своите ръководители: какви лидерски умения трябва да притежава успешния ръководител; какви методи за усъвършенстване на управленския потенциал да се използват; начини за стимулиране изпълнението на работните задачи на членовете на екипа; как се изгражда адаптивна и устойчива бизнес среда и др.

Представителите на компанията, Денислав Метев - пълномощник на Ръководството по Интегрираната система за управление в завода за производство на санитарна керамика и Светла Георгиева - гл.експерт „Подбор на персонал", ще влязят в ролята си ментори и ще дадат мнение, насоки, съвети и оценки за представянето на участниците.