Конкурс за длъжността директор на дирекция „Финансови стопански дейности и бюджет” и главен счетоводител, обяви община Кюстендил.
МИНИМАЛНИ И СПЕЦИФИЧНИ ИЗИСКВАНИЯ, предвидени в нормативни актове за заемане на длъжността:
Степен на образование – висше - образователно-квалификационна степен – „Магистър“;
Професионален опит – 4 години;
Професионално направление – финанси, счетоводство и контрол, икономика, банково дело, външния, вътрешния одит и финансовата инспекция;
Професионална област – финанси, счетоводство и одит, администрация, икономика и управление и други;
Ранг - ІІІ младши;
Да отговаря на условия за назначаване по чл. 7 от Закона за държавния служител и чл. 18, т.2 от Закона за счетоводството;
Други компетентности: познаване на нормативната уредба свързана с дейността му и със задълженията му на държавен служител, компютърна грамотност и ползване на MS Windows, Word, Excel, Internet Explorer, управленска и стратегическа компетентност, работа в екип, организационна и комуникативна компетентност, ориентация към резултати, професионална компетентност;
Работа със специализиран счетоводен софтуер.
Конкурсът за заемане на длъжността да се проведе по следния начин:
- решаване на тест;
- интервю.
Подаването на заявленията за участие в конкурса и приложенията към тях се извършва лично от всеки кандидат или чрез негов пълномощник в Отдел „Канцелария, управление на собствеността и човешки ресурси”- деловодството при Община Кюстендил, гр. Кюстендил, пл.”Велбъжд” № 1, всеки работен ден от 08.00 часа до 17.00 часа, в 13/тринадесет/ дневен срок от публикуването на обявлението за конкурса-23.11.17 г.
МИНИМАЛНИ И СПЕЦИФИЧНИ ИЗИСКВАНИЯ, предвидени в нормативни актове за заемане на длъжността:
Степен на образование – висше - образователно-квалификационна степен – „Магистър“;
Професионален опит – 4 години;
Професионално направление – финанси, счетоводство и контрол, икономика, банково дело, външния, вътрешния одит и финансовата инспекция;
Професионална област – финанси, счетоводство и одит, администрация, икономика и управление и други;
Ранг - ІІІ младши;
Да отговаря на условия за назначаване по чл. 7 от Закона за държавния служител и чл. 18, т.2 от Закона за счетоводството;
Други компетентности: познаване на нормативната уредба свързана с дейността му и със задълженията му на държавен служител, компютърна грамотност и ползване на MS Windows, Word, Excel, Internet Explorer, управленска и стратегическа компетентност, работа в екип, организационна и комуникативна компетентност, ориентация към резултати, професионална компетентност;
Работа със специализиран счетоводен софтуер.
Конкурсът за заемане на длъжността да се проведе по следния начин:
- решаване на тест;
- интервю.
Подаването на заявленията за участие в конкурса и приложенията към тях се извършва лично от всеки кандидат или чрез негов пълномощник в Отдел „Канцелария, управление на собствеността и човешки ресурси”- деловодството при Община Кюстендил, гр. Кюстендил, пл.”Велбъжд” № 1, всеки работен ден от 08.00 часа до 17.00 часа, в 13/тринадесет/ дневен срок от публикуването на обявлението за конкурса-23.11.17 г.
