Над 30 000 работещи в добивната промишленост ще се възползват от условията в браншовия колективен трудов договор, който беше разпрострян със заповед на социалния министър Тотю Младенов. Колективният трудов договор обвързва минималното заплащане в бранша с минималната работна заплата в страната и всяко нейно увеличаване ще води до вдигане на възнагражденията в добивната промишленост, обясниха представители на синдикатите и работодателите. По 70 стотинки на час ще се плаща за нощния труд, предвижда още договорът.
Минималното възнаграждение във всички предприятия от добивната промишленост вече е 336 лева, а при вдигане на минималната работна заплата на 270 лева, то ще се увеличи с още 42 лева.
Ставката за нощния труд се увеличава с 600 процента и ще бъде валидна за всички работещи освен ако на фирмено ниво не е договорено по-високо заплащане на нощния труд. Контролът по спазване на новите условия ще осъществява Главната инспекция по труда, обясни министър Тотю Младенов. Той се надява, че голяма част от фирмите в бранша „ще излязат на светло след това разпростиране върху всички предприятия“.
Това е петият браншови колективен трудов договор, който се разпростира със заповед на социалния министър. По данни на Минно-геоложката камара около 20 процента от предприятията в бранша са подобрили условията на труд.
