60 младежи започват работа в Сливен. Общината е осигурила заетост по професиите „работник в озеленяването” и "помощник строител". Те ще работят за период до 6 месеца.
Дейностите са по проект „Устойчиво интегриране на младите хора от община Сливен на пазара на труда, които са в риск от социално изключване”. Проектът е финансиран по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2014-2020 г. Младежите са наети за поддръжка на обществените обекти на територията на общината на длъжностите „работник озеленяване” и „общ работник, поддържане на сгради”.
Очаква се като резултат от тази дейност да се постигнат следните резултати: включени в заетост 60 младежи, намалена бедност и преодоляна изолация на семействата на наетите младежи, получен шанс за първа/нова работа, подобрена визия на зелените площи и обществените пространства в града и населените места от общината, придобити навици и отговорности за опазване на населеното място, в което живеят младите хора.
Безвъзмездната финансова помощ е на стойност 365 292, 34 лв. Проектът стартира на 01 август 2016 г. и е със срок на изпълнение 16 месеца.
Дейностите са по проект „Устойчиво интегриране на младите хора от община Сливен на пазара на труда, които са в риск от социално изключване”. Проектът е финансиран по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2014-2020 г. Младежите са наети за поддръжка на обществените обекти на територията на общината на длъжностите „работник озеленяване” и „общ работник, поддържане на сгради”.
Очаква се като резултат от тази дейност да се постигнат следните резултати: включени в заетост 60 младежи, намалена бедност и преодоляна изолация на семействата на наетите младежи, получен шанс за първа/нова работа, подобрена визия на зелените площи и обществените пространства в града и населените места от общината, придобити навици и отговорности за опазване на населеното място, в което живеят младите хора.
Безвъзмездната финансова помощ е на стойност 365 292, 34 лв. Проектът стартира на 01 август 2016 г. и е със срок на изпълнение 16 месеца.