Националната политика по заетост да бъде диференцирана на регионален принцип е едно от предложенията на комисията по заетост към Областния съвет за развитие в Силистра, което ще бъде изпратено до МТСП във връзка с новия Национален план за действие през 2012 година.
По време на заседание на комисията в областната администрация са обсъдени и проблеми на трудовия пазар в Силистренско. Най-трудно се намира работа за младежи до 29 години, безработни над 50 г., освободените затворници, хората без образование, инвалидите, отбелязват от бюрата по труда. Те препоръчват присъединяване на работодатели извън публичните администрации към програма „Старт в кариерата" за младежи. Подкрепят включването на мерки и програми за временна заетост в националния план догодина.
Но се опасяват от затруднения в изпълнението им заради данъчната задлъжнялост на все повече фирми, апатията на безработните и липсата на организационен капацитет у някои работодатели от реалната икономика в региона.
