Проект „Ново начало - от образование към заетост" стартира в началото на октомври в Дирекция „Бюро по труда" - Сливен. „Към този момент е постъпила само една заявка за едно работно място от частна фирма", съобщи Тихомира Димитрова, директор на бюрото. Проектът предлага възможност за работодателите за разкриване на работни места за стажуване, съобразно специалността на регистрирани безработни до 29- годишна възраст. Схемата е само за работодатели от реалния сектор и в нея не могат да се включват общински и държавни предприятия.
Продължава изпълнението по програмата „Отново на работа". Тя се отнася до осигуряване работа на лица като детегледачи. 16 са работещите като детегледачи в сливенско към края на октомври и са подадени нови три заявления. По схемата „Аз мога" през месеца са се обучавали 884 лица в 59 квалификационни курса. Тази програма е за обучение на заети лица.
По проекта „Нов избор, развитие и реализация" се изпълняват две заявки на общината и една на частна фирма.
В Бюро по труда - Сливен се осигурява и информация за работа в чужбина. Всички свободни работни места се обявяват от различни държави чрез Европейската мрежа за заетост. Жител на всяка страна-членка на ЕС може да кандидатства, ако отговаря на съответните условия.
