30 150 лица от област Габрово са в групата на "икономически активното население" на възраст от 15 до 64 години, сочат данните, изнесени в "Общинския годишен план за развитие на младежта през 2014 г".
Информацията показва, че през 2013 г. по програми за заетост, финансирани от Държавния бюджет са били наети на работа 78 младежи до 29 г., а чрез мерките от Закона за насърчаване на заетостта са включени 62 младежи.
През последните 12 месеца е продължило изпълнението на схемите по Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси", насърчаващи създаването на заетост за младежи до 29 г. Към 31 декември 2013 г. 338 безработни младежи са включени в заетост, а 624 са завършили обучение за придобиване на професионална квалификация или ключова компетентност, съгласно Европейската референтна рамка.
Средства за транспорт до и от работното място са ползвали 147 новонаети и заети младежи до 29 г., чрез реализацията на схемата „По-близо до работа”.
В "Общинския годишен план за развитие на младежта през 2014 г." се отчитат сериозни проблеми по повод вписването на младите хора на трудовия пазар:
"В повечето случаи те нямат практически и трудов опит по придобитата специалност след завършване на своето образование и трудно се включват на пазара на труда. Младите хора с ниско образование и квалификация са сред първите, засегнати от влошените икономически условия. Необходимо е да се положат усилия за плавен преход от учебната скамейка към пазара на труда чрез разширяване на стажовете и практиките в реалния сектор. Често младите хора изпитват липса на необходимата информация за устройване на работа. Не е наложена все още практиката на работодателите да инвестират в квалификацията на младите работници и служители. Голяма част от младите хора са демотивирани от предлаганото заплащане, както и от условията на работа. Коефициентът на заетост за младежите на възраст 15 - 24 г. е едва 20.8%".
