Магдалена Манолова: Управленската програма на ГЕРБ е реална и изпълнима
Магдалена Манолова: Управленската програма на ГЕРБ е реална и изпълнима / Красимир Калудов
Магдалена Манолова: Управленската програма на ГЕРБ е реална и изпълнима
45447
Магдалена Манолова: Управленската програма на ГЕРБ е реална и изпълнима
  • Магдалена Манолова: Управленската програма на ГЕРБ е реална и изпълнима

Един от най-успешните администратори в екипа на досегашния кмет на община Бургас Димитър Николов е териториалният директор в к-с „Меден рудник" Магдалена Манолова.

Поставянето на „работещото момиче" начело на листата с кандидати за общински съветници от ГЕРБ беше истински шок за анализаторите, защото Манолова си извоюва авторитет през тези четири години като човек на действието, а не на политическото говорене, т.е изненадата беше голяма за всички, дори и за съпартийците и.

При представянето на своята управленска програма Димитър Николов „дебело"подчерта, че това е бил негов личен избор, а не политическо инженерство в някой отдалечен от Бургас партиен щаб.

Как Магдалена Манолова провежда кампанията, какво искат от нея гражданите и какво тя никога няма да обещае, това ще разберете от интервюто с нея.

В досегашната ми роля като териториален директор на к-с „Меден рудник" и сега като водач на листата ПП ГЕРБ срещите са ежедневие. Проблемите на  хората никога няма да спрат, те са най - различни, споделят ги, искат съдействие от наша страна за тяхното разрешаване. Говорим за благоустройствени мероприятия в пространствата, където живеят, за междусъседски проблеми. Проблеми от всякакво естество, които те споделят с нас. Там където имаме компетентност и възможности, изслушваме, помагаме, съдействаме. Ако трябва с отделни други инстанции, с експлоатационни дружества, колкото можем помагаме на всеки.

- Може да се каже, че имате огромен практически опит, защото бяхте кмет на нещо като град в града, на комплекс Меден рудник. Помага ли ви този опит сега , по време на срещите си с хората, за да реагирате по бързо и да прецените, кой проблем може да бъде решен и кой не?

- Този опит е незаменим. В администрацията през изминалинте 4 години сме се сблъскали с много и най-различни проблеми. В началото трябва да кажа, че никак не ми беше лесно, когато започнах работа. Имаше може би едногодишен период, когато непрекъснато се учех, като трябва да кажа, че и в момента има все още неща, които научавам, но опитът е незаменим. Когато се видим с хората, когато разговаряме,  знам кое мога да поема като ангажимент, за да бъде изпълнено. И когато нещо не е в моите възможности, тогава се опитвам да насоча хората към институцията, която ще им е полезна.

- С какво от свършеното през тези 4 години може да имате самочувствие вие и вашият екип?

- Това, с което наистина могат да кажа, че трябва се гордеем в администрацията, г- н Николов, неговият екип, Общинският съвет е , че този град наистина тръгна да се развива. Години наред тъпчеше на едно място, а много по- малки градчета в България започнаха да се развиват, докато при нас нищо не се случваше и всички го виждахме. Младите хора бягаха от тук, отиваха по другите градове, в столицата, но през последните години в Бургас и в районите се случиха страшно много неща. Когато започнах да си правя за себе си една справка, за това което се е случило през годините, списъкът наистина беше неимоверно дълъг. Наистина много се направи! Като се погледнат благоустрояванията през последните 4 години, състоянието на училищата и детските градини, паркове, в центъра всичките ремонти, болница се строи, ВиК - а проекти с подмяна на инфраструктура, страшно амортизирана  по райони... неимоверно много работа, дейности, някои от тях започнати, други финализирани за този период. Няма как да не се каже, че тези неща не са се случили?

- Те вече са се случили и са зад вас, някои хора казват, че са много добри, други вероятно ги критикуват. С какво се опитвате да впечатлите, да привлечете вниманието на вашите съграждани, за да спечелите отново доверието за следващите 4 години? Сега по време на срещите какво им казвате вие, каква е визията за развитие, която предлагате вие и вашите колеги общински съветници?

- Визията за развитието на града оттук натътък е вече на базата на опита, който е натрупан, е много амбициозна. Предвидени са страшно много хубави неща за града. Тази програма е стъпила на много сериозна предварителна подготовка, има доста подготвени и вече спечелени проекти. Има един много значителен предварителен труд, който е положен с цел уреждане на статути на определени територии, за да имаме ние готовност да преминем директно към проектиране на дадени обекти и тяхната реализация. Всичко, което е поето като ангажимент за следващите 4 години, е базирано на една сериозна подготвителна дейност, която вече е свършена и на един опит - административен, технически, управленски, който беше придобит през последните години и вече при срещите с хората можем да даваме не някакви празни обещания, които не стъпват на никакви реални факти, а неща, които ние вече сме проучили и сме решили, че могат да бъдат реализирани през следващия период.

- Гарантирате ли със своето име, със своя авторитет, че нещата които споменавате в тази програма са изпълними? Казахте, че не са красиви празни приказки?

- Не давам напразни обещания и не се притеснявам да кажа, ако нещо не може да бъде изпълнено. Според мен това е много важно, ние трябва да сме откровени с хората, при една добра комуникация, при един разговор, те разбират и влизат в положение, така че ние трябва да сме откровени. Управлението трябва да е близо до хората, защото то работи за тях и за техните интереси!

- В личен план, вие доволни ли сте от това, че усилията, трудът ви са били забелязани и сега ви е поверена една много тежка позиция?

- Много отговорна позиция, според мен! Искренно се надявам това доверие да бъде оправдано, аз ще направя всичко възможно, което зависи от мен! Работата не ме плаши, аз си я  харесвам работата, обичам да помагам на хората! Спокойна съм, защото колегите, които са в листата са много сериозни професионалисти, имат опит в работата в Общинския съвет, така че всичко това е една екипна работа.  Няма как един човек да поеме ангажименти  за толкова сериозна програма. Г-н Николов, общинският съвет, ако щете и по- генерално в държавен аспект, в правителството, мисля че всички ние трябва да работим за едно много добро развитие и на страната, и на града, и на отделните райони и квартали.

- Имате ли самочувствието, че вие и вашите колеги през тези 4 години сте преобразили града и през следващите 4 години можете да продължите?

- Имам самочувствие, че ние дадохме един нов тон на развитие на града. Имаме много амбициозни проекти. Няма как да се отрече и сериозната културна програма, толкова много хора от страната и от чужбина, дойдоха и признават това много бързо развитие на града през последните 4 години. Той се преобрази тотално и в него се усеща духа и все по- високата летва за неговото развитие.

- Ако хората искат искат да ви дадат своето доверие, с коя бюлетина да го направят в изборния ден?

- С бюлетина № 2, която е обща за президент, за кмет и за общински съвет. Много е важно да подкрепяме и екипно да работим за решаване на проблемите и за добра инвестиционна програма и всички хубави неща, които искаме да се случат за града и за хората в Бургас!