Срещи на Реформаторския блок с КНСБ и КТ „Подкрепа“
Срещи на Реформаторския блок с КНСБ и КТ „Подкрепа“ / netinfo

Водачът на листата на Рефероматорския блок в Русе Румен Христов и кандидатите за народни представители Даниела Везиева, Иван Станев, Камен Минков и Андрей Стефанов проведоха поредица от срещи с представители на КНСБ и КТ „Подкрепа“.

„Разчитаме на диалог със синдикатите и сме готови да приемем от тях експертизата за пазара на труда и защитата на работещите“, категоричен беше Румен Христов.
Пред представители на двата синдиката водачът на Реформаторите в Русе представи основните акценти от предизборната програма на Реформаторския блок и отговори на многобройните въпроси, отправени от синдикалните лидери, по време на срещата.
Представителите и на двата профсъюза поискаха да чуят позицията на РБ в областите – образование, здравеопазване и земеделие.

Това за нас са важни и ключови сфери и реформите в тях трябва да бъдат спешни и неотложни, каза Румен Христов, като добави към тях и административната реформа.
За да бъде осъществена тя, обаче, е необходимо да се въведе т.нар. Електронно управление, допълни г-жа Даниела Везиева, втора в листата на русенските Реформатори. „Електронното управление“ може да бъде въведено за 2-3 години и това ще спести на държавния бюджет около 100 милиона лева годишно, подчерта г-н Иван Станев, трети в листата на Реформаторския блок. Г-н Станев е доктор по Информатика и компютърни науки и преподавател в Русенския университет. Според него управляващите досега очевидно се страхуват от въвеждането на Електронното управление, защото в момента,в който то заработи, ще лъснат корупция, измами и безброй нарушения.

Реформите в правосъдието и Конституцията също са с изключителен приоритет за нас, каза водачът на листата Румен Христов. Той обясни и идеята на Реформаторите за съкратен мандат на следващото Народно събрание, което да подготви промени в Конституцията и премахването на институцията Велико народно събрание, което и по време, и по дух не кореспондира с новите реалности, на 21-ви век.

Втората в листата г-жа Даниела Везиева, изключителен специалист в областта на управлението на образованието, представи позицията на РБ за запазване на делегираните бюджети за училищата, за въвеждане на мандатност за директорските постове и за отваряне на системата за директори-мениджъри, без изискването те непременно да бъдат утвърдени учители.

Проблемът с демографската криза също беше тема, която поставиха представителите и на двата синдиката. Кого ще учим и образоваме след 10-тина години, след като демографският срив е катастрофален, попитаха учители и школски директори.

„Идеята на Реформаторския блок е да внесе предложение за промяна в продължителността и заплащането на майчинството. Смятаме да отстояваме твърдо идеята ни и втората година от майчинството да бъде платена, но не с минимална работна заплата, а с 90 процента от заплатата, която майката е получавала преди раждането. Т.е – първата година -100 %, втората година - 90 на сто. Това, по наши изчисления, би струвало около 25-30 милиона лева, сума, която може да бъде поета от държавния бюджет без проблем.“, заяви Румен Христов.

И синдикати, и Реформатори бяха категорични,че системата на здравеопазването в България е в изключително тежко състояние и ако не се предприемат смели и категорични реформи в нея омагьосаният кръг няма да бъде прекъснат. Представители на синдикатите от здравния сектор обясниха, че лекарите, превърнати в търговци и бюрократи, няма как да успяват да спасяват човешки животи, вкарани в клинични пътеки, които не лекуват, а само точат пари от Здравната каса.

Диалогът между Синдикати и Реформатори остана с отворен край и обещание за нови срещи, но ...вече с депутати, със законодателна власт.

Последвайте ни

Русе