6 случая за работа на непълнолетни лица, без разрешение от Областна инспекция по труда – Шумен, са установили инспектори през месец юли. Това съобщи директорът на институцията Стела Методиева. За тях е сезирана Районна прокуратура Шумен /за 5 случая / и за 1 - прокуратурата във Велики Преслав.
Все още няма данни за осъдени работодатели, уточни г-жа Методиева. Тя припомни, че деянието е кириминализирано, но тенденцията за такива нарушения през летния сезон расте. Това е причина за стартирането на Национална кампания „Контрол по спазване на разпоредбите на Кодекса на труда свързани с възникването на трудовото правоотношение и закрила труда на непълнолетните лица в предприятията от икономически дейности: ”Хотели и ресторанти”, „Търговия на дребно”, Селско стопанство и др. Работодателите нарушават Кодекса на труда и като допускат да работят непълнолетни лица след 20 часа.
Най-често повтарящите се нарушения за непълнолетните лица са: работа без трудов договор в писмена форма, работа без да е връчено уведомление от ТД на НАП, работа без разрешение на Д „ОИТ” Шумен, както и полагане на нощен труд.
От инспекцията съобщиха още, че през месец юли са съставени 45 акта за установяване на административни нарушения. Издадени са 37 Наказателни постановления, а от тях са влезли в сила 17, на обща стойност 5 650 лв. Направените проверки са 95 при планирани 65. Част от непланираните проверки са извършени във връзка с решаването на постъпили жалби и сигнали.
