Управителният съвет на фондация "Човешките ресурси и евроинтеграцията в България", Национално сдружение на организациите за социални услуги и Редколегията на списание "Човешки ресурси" удостоиха кмета на община Белица Радослав Ревански с национален златен приз „Човешки ресурси" .
Отличието бе присъдено в категорията „Най-добри кметове на малки общини", а самата награда бе връчена от Гинка Чаовдарова - изпълнителен директор на Националното сдружение на общините в Република България.
"За мен хората са най-ценният капитал, а ключът към успеха е в човешкото отношение към хората , сподели по време на церемонията градоначалникът на Белица. Той призна, че за него най-важно е да спечели и да съхрани доверието на жителите на Белица.
"Като се тръгне от широко отворените врати за всеки, премине се през хората, които отговарят на телефона, до хората, които си взаимодействат ежедневно с гражданите и своевременното им обслужване. Ако гражданинът не вярва, че Общината работи в интерес на хората, той ще гледа с друго око на нея и не би се включил в обществени инициативи или одобри стореното от нас. За мен е ясно, че доверието е като въздуха, който дишаме. За това и през едногодишния ми период на управление в работата на водената от мен общинска администрация, неразделно в която стоят и 12 управници на населени места, най-важният фактор е екипността. За това насочих вниманието си върху работата в професионалното усъвършенстване, етичността, прозрачността и отговорността между екипите", увери Ревански.
Той подчерта, че най-важните приоритети в работата му като кмет, са изгждане на достъпни и качествени услуги в общността и в домашна среда, грижата за възрастните хора и хората с увреждания, насърчаване на взаимодействието между социалните и здравните услуги, гиржа към децата и към спорта.
