215 безработни от община Сливен за започнали работа по Националната програма „От социални помощи към осигуряване на заетост”, като работилите лица са 402. По Националната програма „Асистенти на хора с увреждания” са работили 90 лица, като нововключените за месец май са 5. По програмата за заетост и професионално обучение на хора с трайни увреждания са започнали 11 безработни, а по „Нова възможност за заетост” – 15 лица.
С изпълнението на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” се даде възможност на заетите лица да повишат своята квалификация или да придобият нова, а на безработните – да намерят нова реализация, съобщават от Бюрото по труда.
През месеца 446 лица са работили по Проект ”Нов избор – развитие и реализация” на работни места, заявени от общинската администрация. От началото на проекта са включени в заетост общо 746 безработни.
През месец май 33 човека са работили като детегледачи, а 89 са включените в тази заетост от началото на проекта.
По Схема „Създаване заетост на младежите чрез осигуряване на възможност за стаж” по сключени договори с работодатели от частния сектор през месец май са работили 71 лица. Включени в заетост са 164 младежи.
4 души от целевата група през месеца са консултираните по Проект „Подкрепа за предприемчивите българи”, а общата бройка е 116 лица.
През месеца са включени в обучение 21 човека по схема „Аз мога повече”, като преобладаващи са обученията за придобиването на професионална квалификация или повишаването на вече придобита такава. Общо включените в обучение лица са 751. На 25 лица са издадени ваучери за включване в обучение.
593 души са ползвали посреднически услуги, свързани с мотивиране и консултиране по Схемата „По-близо до работа”. 11 работещи лица са включени в надграждащо обучение по проекта през месеца. Общо подалите заявление лица са 56.
По схема „Първа работа” през месеца са работили 22 лица.
